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日本企业在贸易摩擦中看到平稳的商业支出,加拿大的税收增加令人担忧

日本企业在贸易摩擦中看到平稳的商业支出,加拿大的税收增加令人担忧 - ©路透社。文件照片:人们穿过东京的街道

由Tetsushi Kajimoto

东京(路透社) – 路透社月度企业调查显示,日本的商业投资一直是这个世界第三大经济体的罕见亮点,但现在可能会因对即将到来的销售税上调和全球贸易摩擦的担忧而逐渐消退。

超过一半(即56%)的预测显示,4月份开始的下一财年,国内对工厂和设备的投资将持平,而30%的项目增加,下降14%,日本250多家公司的调查发现。

外国资本支出的前景甚至不那么乐观:三分之二的公司预计保持不变,而19%的公司预计会增加,15%的公司会下降。

周一的数据显示,需求可能已经开始下滑。 12月份日本机械的海外订单出现了十多年来的最大跌幅,制造商预计随着贸易摩擦对全球需求的影响,订单将进一步下滑。

“我们别无选择,只能在考虑到全球经济放缓时变得谨慎,”一位运输设备制造商的经理在调查中表示。受访者对调查中的问题和评论的回答是匿名的。

“由于美中贸易战和英国脱欧,我们的海外前景越来越不确定,”一位运输公司经理写道。

12月份的“短观”调查显示,大型企业计划在本财政年度平均增加14.3%的投资,这是自1990年以来日本泡沫时代结束时的最高投资。

调查显示,尽管围绕外部环境感到沮丧,但超过三分之二的受访者希望将日本提议的加税税率从原定于10月份的8%提高至10%。

“这次必须提高销售税。日本的公共财政迟早会崩溃,如果目前收入和支出之间的平衡无人看管,这将使经济陷入动荡,”一位电机制造商经理说。

日本不断增加的公共债务,是其经济规模的两倍以上,是工业世界最重的公共债务。

此外,许多公司希望投资于人工智能和物联网等尖端技术。 2月1日至14日的民意调查显示,受欢迎的投资包括节省劳力,提高产能和研发。

STAGNANT WAGES

对贸易摩擦和加税的担忧也限制了工资增长。

大约51%的受访公司预计工会和公司之间的年度春季工资谈判中工资将上涨1.5-2%左右。这比去年日本所有行业的平均值低2.07%。

三分之一的公司认为工资上涨不到1.5%,其余公司预计工资上涨2.1%或更多。

自2012年底上任以来,首相安倍晋三一直在推动公司将工资提高2%以刺激经济增长,许多公司已默许。

公司对提高工资持谨慎态度,尽管许多公司一直在攫取巨额利润,因为它在不确定的时候承诺提高固定人员成本。

“由于担心美中贸易摩擦可能导致经济前景恶化,日本企业可能会对工资上调持谨慎态度,”一位机械制造商的经理在为路透社编制的调查报告中写道。

“尽管前景不明朗,但我们希望提高工资水平,以帮助员工维持生活水平并应对10月加税,”另一位机械制造商经理写道。

更好的工作条件

在今年的劳资谈判期间,改善工作条件的步骤也将成为焦点,这是安倍改革的一部分,旨在遏制日本臭名昭着的长时间工作时间,缩小受薪雇员与合同或兼职工人之间的薪酬和福利差距。

该调查显示,有一半的日本公司希望在下一个财政年度增加人员总成本,因为他们寻求鼓励灵活的工作时间表并培养人才。约45%的人认为人员成本不变,而5%的人认为成本较低。

“人员成本将上升,因为每名员工的工作时间限制将迫使我们雇用更多人,”一位电机制造商的经理写道。

鉴于人口老龄化和人口下降,日本的退休年龄也被视为一个问题。目前,许多公司要求全职员工在60岁退休,可以选择再减少5年的工资以减少工资和条款,但是,政府正在考虑将人们有资格领取养老金福利的年龄提高到75岁。最终。

当被问及公司可以提高员工退休年龄时,89%的人选择了65岁,其余的则选择了70岁。


ELLELL独家报道

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